Sourcing Specialist

Verdiep jouw carrière in relatiebeheer: werk met leveranciers aan levensreddende medicijnen. 

Bij AstraZeneca krijg je als Sourcing Specialist de unieke kans om samen te werken met meer dan 300 leveranciers. Je bent een essentiele schakel in onze medicijnproductie. 

Als hét aanspreekpunt voor leveranciers zorg je dat materialen en grondstoffen op tijd geleverd worden. 

Je neemt overtuigingskracht en energie mee naar je werk en je weet met je sterke communicatieve vaardigheden processen soepel en effectief te laten verlopen. Zo draag je actief bij aan het realiseren van innovatieve oplossingen. 

Sourcing Specialist
Fulltime (4 dagen bespreekbaar)
Nijmegen

Wat ga je doen?

Als Sourcing Specialist werk je veel samen met leveranciers en interne collega’s en je denkt mee over verbeteringen. Hoe kunnen we duurzamer werken? Hoe maken we processen efficiënter? Jij brengt ideeën in, voorstellen om bijvoorbeeld met andere of nieuwe leveranciers te werken,  producten elders in te kopen, dit alles stem je intern af met collega’s en werk je samen met je team uit. Dit geeft je de basis om goed te kunnen schakelen met leveranciers en collega’s.

Een ander deel van je werk is het vastleggen van afspraken en informatie in onze systemen en contractafhandeling (ca. 30%). Deze basis is essentieel om onze productie soepel te laten verlopen en geeft jou het overzicht om snel te schakelen wanneer dat nodig is.

De functie combineert het verzamelen van de juiste informatie, effectief onderhandelen, samenwerken én het behalen van resultaten die onze productiviteit versterken – altijd met tijdige en heldere terugkoppeling. 

Hoe ziet je gemiddelde werkdag eruit?

Je start je ochtend met een check op leveringen en schakelt direct als iets anders loopt dan verwacht. Daarna brainstorm je met collega’s over procesverbeteringen en werk je aan nieuwe contractvoorstellen. Tussendoor heb je veel face-to-face of telefonisch contact met leveranciers, afgewisseld met administratie. Een goede mix van teamwork en zelfstandigheid!

Wat maakt deze functie bijzonder? 

Deze baan biedt jou vrijheid en groei:
•    Je ontwikkelt vaardigheden in onderhandelen, duurzaamheid en procesoptimalisatie.
•    Geen dag is hetzelfde; je werk heeft directe impact op onze productie én onze missie.

Wie ben jij?

We zoeken een communicatief sterke professional die energie haalt uit relatiebeheer en samenwerken.

Herken jij jezelf hierin?
•    Minimaal 2 jaar ervaring in een administratieve of ondersteunende rol.
•    Ervaring in sourcing/inkoop is een pré.
•    Je krijgt energie van een veelzijdige werkomgeving en je vindt het leuk om te schakelen tussen verschillende partijen om de samenwerking optimaal te laten verlopen. 
•    Je werkt gestructureerd en ziet kansen om processen te verbeteren.
•    Je bent nieuwsgierig, leergierig en weet met jouw extraverte persoonlijkheid mensen mee te nemen in jouw ideeën.
•    Daarnaast is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist voor deze functie.

Waarom werken bij ons?
Bij AstraZeneca werk je in een afwisselende omgeving waar je veel vrijheid krijgt om jezelf te ontwikkelen. Samen zorgen we dat onze productielocatie soepel draait en werken we aan innovatieve oplossingen. Je draagt direct bij aan producten die écht het verschil maken in het leven van mensen.

Wat bieden we jou?
Bij AstraZeneca geloven we in persoonlijke groei en een goede balans tussen werk en privé. Daarom kun je rekenen op:
•    Uitstekende arbeidsvoorwaarden: 27 vakantiedagen, €200 sportvergoeding, 8% vakantiegeld en een targetbonus van 9%.
•    Trainingen, coaching en begeleiding om jezelf verder te ontwikkelen.
•    Een dynamische werkomgeving waar jouw ambitie wordt gestimuleerd.

De organisatie
Méér kwaliteit van leven en een langere levensverwachting, ondanks een ernstige (chronische) ziekte. Dat is waar AstraZeneca wereldwijd voor werkt. We verkennen de grenzen van de wetenschap om geneesmiddelen te ontwikkelen die voor patiënten het verschil maken. Onze geneesmiddelen hebben een sterke focus op oncologie, cardiovasculaire-, renale- (nier-) en metabole ziekten (CVRM), ademhalings- en immuunziekten en vaccins.
Verdeeld over zes werelddelen werken 75.000 mensen aan baanbrekende wetenschap. Bij AstraZeneca in Nijmegen worden biomedische medicijnen uitgevuld en/of verpakt, met name voor gebruik in vroeg klinisch onderzoek, bijvoorbeeld tegen kanker. Hiermee leveren wij een belangrijke rol in de keten van onderzoek en ontwikkeling en het uitbouwen van onze omvangrijke pijplijn van nieuwe geneesmiddelen.
Wij volgen de wetenschap, zetten de patiënt altijd op één en we proberen altijd het juiste te doen. Deze kernwaarden leiden ons. Bovendien stimuleren we ondernemerschap en willen we altijd de beste zijn. We bieden een boeiende, dynamische werkomgeving, waarin we collega’s stimuleren elke dag te groeien en het beste uit zichzelf te halen. In Nijmegen werken we met zo’n 100 enthousiaste collega’s.

Solliciteren
Ben jij klaar voor een rol in de farmaceutische industrie waar je bijdraagt aan het verbeteren van de levenskwaliteit van patienten? Solliciteer vandaag nog en word onderdeel van ons team in Nijmegen!

Heb je nog vragen over deze vacature, neem dan contact op met ons Recruitmentteam, Caroline van Oppen of Karin Raadschelders, via info@werkenbijastrazeneca.nl of bel +31(0)85 - 047 0244.

Acquisitie door werving en selectiebureaus wordt niet op prijs gesteld. 

Om in aanmerking te komen voor deze vacature graag een online sollicitatie indienen. De vacature blijft online totdat deze is ingevuld. 

AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorisation and employment eligibility verification requirements.