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Therapy Area Specialist / Pharmareferent Respiratory Gebiet Magdeburg, Halle (Saale), Wolfsburg (m/w/d)

Plats Hamburg, Free and Hanseatic City of Hamburg, Tyskland Jobb-id R-216703 Datum inlagd 01/08/2025

Therapy Area Specialist / Pharmareferent Respiratory Gebiet Magdeburg, Halle (Saale), Wolfsburg (m/w/d)

Innovativ, dynamisch und nachhaltig: Als eines der weltweit führenden Unternehmen der forschenden Arzneimittelindustrie bieten wir bei AstraZeneca die besten Möglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Für uns steht fest: Wenn wir eine Chance auf Veränderung sehen, ergreifen wir sie und machen sie möglich. Denn eine Gelegenheit, egal wie klein sie ist, kann der Beginn von etwas Großem sein. Dies gilt insbesondere für die Bereitstellung lebensverändernder Medikamente. Bei uns stellt jeder einzelne Mitarbeitende Patientinnen und Patienten an die erste Stelle.

Im Bereich der Atemwegserkrankungen verändern wir die Bekämpfung von Krankheiten und den Gesundheitszustand von Patienten mit Asthma und chronisch-obstruktiven Lungenerkrankungen. Seit 40 Jahren erweitern wir die Grenzen der Wissenschaft im Bereich der Atemwegserkrankungen und fokussieren uns weiterhin darauf, wissenschaftliche Durchbrüche zu erzielen. Dabei stehen für uns die Patienten im Mittelpunkt, damit wir ihre bislang unerfüllten medizinischen Bedürfnisse mithilfe von maßgeschneiderten Therapien, Geräten und unterstützenden Hilfsmitteln erfüllen können.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich als

Therapy Area Specialist / Pharmareferent Respiratory Gebiet Magdeburg, Halle (Saale), Wolfsburg (m/w/d)

Finden auch Sie einen Arbeitsplatz mit hervorragenden Perspektiven, bei dem Sie Ihr Potenzial voll ausschöpfen können.

Einfluss nehmen:

  • Fachärzt:innen in Kliniken und im niedergelassenen Bereich auf wissenschaftlich hohem Niveau und Fokus schweres Asthma und COPD betreuen und therapeutisch beraten
  • die zur Verfügung stehenden Marktdaten analysieren und auswerten, z.B. durch Durchführen von Markt- und Potentialanalysen und Opportunitäten im Markt identifizieren
  • die Firmenstrategie konsequent umsetzen und Maßnahmen (Fortbildungskonzepte, Schulungskonzepte) zur Sicherstellung der Zielerreichung unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse der jeweiligen Zielgruppen/Kunden erarbeiten
  • Accountpläne erstellen und dabei das zur Verfügung stehende Budget für gezielte Maßnahmen in enger Kooperation mit der Medizin, Marketing und Therapy Area Specialists anderer Regionen einsetzen
  • Accounstrategien – und pläne unter strikter Einhaltung aller in- und externen Vorschriften und Kodices umsetzen
  • mit den First Line Sales Managern, Medical Science Liason Managern sowie Marketing für bestmögliche Stakeholder-Insights und die Optimierung von Marketing-, Sales- und Medizin-Aktivitäten eng zusammenarbeiten
  • innovative Fortbildungskonzepte unter Berücksichtigung der aktuellen Kundenbedürfnisse erarbeiten und umsetzen
  • an Kongressen, Sponsorings und Veranstaltungen als Plattform für Kundenpflege und zur eigenen Fortbildung teilnehmen

Stärken beweisen: 

  • ein betriebswirtschaftliches oder naturwissenschaftliches Studium oder als geprüfte/r Pharmareferent:in (m/w/d)
  • Erfahrung in der Betreuung von Fachärzt:innen in Kliniken und im niedergelassenen Bereich als Außendienstmitarbeiter:in sowie Erfahrung in den Therapiegebieten Atemwege oder in anderen Specialty Care Bereichen
  • fundierte Produkt-, Markt- und Kundenkenntnisse
  • Erfahrung im Account Management
  • ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke
  • flexibles Handeln und entsprechende Mobilität
  • sehr gute MS Office-Kenntnisse sowie Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch

Freuen Sie sich auf:

  • eine attraktive Pipeline und innovative Produkte
  • individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und den Fokus auf lebenslanges Lernen
  • viel Vertrauen, Wertschätzung und Raum für Mitgestaltung in einem fokussierten und leidenschaftlichen Team
  • ein diverses, inklusives und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld, das der Charta der Vielfalt verpflichtet ist, Unterschiede nicht nur zulässt, sondern aktiv fördert und Bewerbungen aller qualifizierten Bewerbenden, unabhängig von ihren Merkmalen begrüßt und berücksichtigt
  • ein nachhaltiges Unternehmen, welches bis 2030 entlang der gesamten Wertschöpfungskette CO2-negativ wird
  • ein attraktives Benefitpaket wie z.B. EGYM Wellpass, Corporate Benefits und vieles mehr


AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorisation and employment eligibility verification requirements.

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