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Therapy Area Specialist/ Pharmaberater (m/w/d) in Walsrode, Bremen, Cuxhaven

Plats Wedel, Schleswig-Holstein, Tyskland Jobb-id R-100024 Datum inlagd 02/12/2021

Die AstraZeneca GmbH ist die deutsche Tochtergesellschaft des britisch-schwedischen Pharmaunternehmens AstraZeneca PLC. AstraZeneca gehört mit einem Konzernumsatz von rund 24,4 Milliarden USD (2019) weltweit zu den führenden Unternehmen der forschenden Arzneimittelindustrie. Das Unternehmen entwickelt, produziert und vertreibt innovative Arzneimittel schwerpunktmäßig in den drei Therapiebereichen Onkologie, Herz-Kreislauf- und Stoffwechselerkrankungen sowie Atemwegserkrankungen. AstraZeneca agiert in über 100 Ländern und seine innovativen Medikamente werden von Millionen Patienten weltweit angewendet. Weitere Informationen finden Sie auf www.astrazeneca.de.

In unserer Business Unit CVRM (Cardiovascular, Renal and Metabolism- Herz-Kreislauf, Stoffwechsel und chronische Nierenerkrankungen) streben wir danach, nicht nur heute sondern auch zukünftig den Behandlungsstandard in den Therapiegebieten akutes Koronarsyndrom und Typ-2-Diabetes zu setzen. Eines unserer Produkte hat 2011 als erstes Medikament überhaupt das AMNOG-Verfahren durchlaufen. Seit über 100 Jahren schaffen wir Innovationen in diesem Bereich und unser Ziel ist es, konventionelle Denkweisen zu durchbrechen und dem zu folgen, was die Wissenschaft uns vermittelt.

Für den Bereich Herz-Kreislauf- und Stoffwechselerkrankungen suchen wir Sie als

Therapy Area Specialist/ Pharmaberater (m/w/d) in Walsrode, Bremen, Cuxhaven

Nehmen Sie Einfluss, in dem Sie …

… kardiologische Fachärzte in Kliniken und im niedergelassenen Bereich auf wissenschaftlich hohem Niveau und Fokus Herzinsuffizienz betreuen und therapeutisch beraten.

… die zur Verfügung stehenden lokalen Markt- und Kundendaten analysieren und auswerten und daraus Kundensegmente und -profile erstellen.

… individuelle Maßnahmen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung von Kunden ableiten.

… Accountpläne erstellen und dabei das zur Verfügung stehende Budget für gezielte Maßnahmen verantwortungsvoll einsetzen.

... mit den First Line Sales Managern, Medical Science Liason Managern sowie Marketing bereichsübergreifend für bestmögliche Stakeholder-Insights und die Optimierung von Marketing-, Sales- und Medizin-Aktivitäten eng zusammenarbeiten.

… innovative Fortbildungskonzepte unter Berücksichtigung der aktuellen Kundenbedürfnisse planen und umsetzen.

… an Kongressen, Sponsorings und Veranstaltungen, auch als Plattform für Kundenpflege und zur eigenen Fortbildung teilnehmen.

Beweisen Sie Stärken, durch …

… ein betriebswirtschaftliches oder naturwissenschaftliches Studium oder als geprüfter Pharmareferent (m/w/d)

… Erfahrung in der Betreuung von Fachärzten in Kliniken und im niedergelassenen Bereich als Außendienstmitarbeiter/in sowie Erfahrung in kardiologischen Indikationen oder in anderen Specialty Care Bereichen bzw. in der spezialärztlichen Versorgung

… fundierte Produkt-, Markt- und Kundenkenntnisse

… Erfahrung im Account Management

… hohe Eigeninitiative und Kreativität

… ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke

… flexibles Handeln und entsprechende Mobilität

… sicheres Auftreten, Überzeugungskraft und Begeisterungsfähigkeit

… sehr gute MS Office-Kenntnisse, gängigen Projektmanagement-Tools und Kenntnisse von CRM-Systemen

Freuen Sie sich auf …

… einen Arbeitgeber, der mit einem sorgfältigen Hygienekonzept und einem flexiblen Arbeits- und Arbeitszeitmodell in Zeiten von Corona seine Mitarbeitenden schützt.

…  vielfältige Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen Arbeitsumfeld

… eine attraktive Pipeline und innovative Produkte.

… Kollegen und Führungskräfte, die Ihnen vertrauen, Sie wertschätzen und Ihnen Raum zur Mitgestaltung geben.

… individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.

… ein attraktives Benefit-Paket.

… ein Unternehmen, dem Nachhaltigkeit und Umweltschutz am Herzen liegt.

Interesse geweckt?



AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorisation and employment eligibility verification requirements.

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