Vidare till huvudinnehåll
Sök

Ingénieur Performance

Plats Dunkerque, Hauts-de-France, Frankrike Jobb-id R-137987 Datum inlagd 05/10/2022

Chez AstraZeneca, nous accordons la priorité aux patients et nous nous efforçons de répondre à leurs besoins dans le monde entier. Travailler ici signifie être un entrepreneur, penser grand et travailler ensemble pour faire de l'impossible une réalité. Si vous êtes rapide à l’action, confiant dans votre direction, disposé à collaborer et curieux de savoir ce que la science peut faire, vous trouverez votre place chez AZ.

Le site AZ Dunkerque est un centre d’excellence mondial de production de pMDI (aérosols), et au cœur des innovations du groupe dans l’aire thérapeutique respiratoire. Pour conserver sa place en tant que leader respiratoire, AstraZeneca Dunkerque cherche à innover et se transformer en utilisant le talent et les idées de ses collaborateurs. Rejoindre le site, c’est trouver une place dans la stratégie globale d’une entreprise centrée sur les patients et dédiée à réduire son impact sur l’environnement.

C’est le moment d’intégrer le site lors d’une étape importante de notre voyage pour devenir une entreprise numérique et dirigée par des données – il n'y a pas de meilleur moment pour nous joindre à nous !

Dans le cadre de l’implantation de nouvelles lignes de conditionnement et pour faire face à l’augmentation croissante des volumes, nous recherchons pour notre nouveau pôle Aérosphère :

Un Ingénieur/coordinateur performance H/F

Coef 300-350*-360/400 Niveau de responsabilité 5/4

*(en fonction de votre diplôme et de votre expérience)


Votre rôle est multiple, vous êtes leader du suivi et de l’amélioration de la performance de ces lignes, performance au sens large : SQSCP. Vous travaillez en étroite collaboration avec les Responsables d’équipe de production et équipes de production, et également en transverse de l’unité avec les services support tels que la maintenance, la qualité, le pôle formation,…

Dans ce cadre, vous gérez les indicateurs de performance et vous vous assurez de leur fiabilité et de l’atteinte des résultats. Vous développez également l’amélioration continue de ces indicateurs pour en améliorer la performance.

Vous travaillez en étroite collaboration avec le Responsable Packaging du pôle pour définir la stratégie de performance/feuille de route de la zone.

Vous êtes également « Process Champion » des processus complexes de conditionnement et êtes l’expert de ces processus. Vous menez les investigations en collaboration avec la qualité et les autres services, et proposez les améliorations permettant de rendre ces processus plus efficaces. Vous êtes également le contact privilégié lors des inspections et audits pour répondre sur les processus dont il vous êtes expert.

Vous êtes amené à participer à des networks/workshops avec le groupe AZ pour par exemple partager des bonnes pratiques, des améliorations, ou pour évaluer et challenger des propositions.

Votre profil :

Vous êtes ingénieur de formation avec une forte appétence pour l’amélioration continue. Vous avez une première expérience probante dans la gestion de la performance idéalement en milieu pharmaceutique. Vous avez un goût prononcé pour les statistiques et l’analyse des données, vous vous appuyez sur des éléments chiffrés pour effectuer des préconisations et influencer des décisions. Vous avez un sens aigu pour l’amélioration continue et les outils de résolution de problèmes (en particulier 6 sigma). Vous êtes naturellement tourné vers la transition numérique et idéalement vous avez intégré que la gestion numérique de la qualité va transformer la production dans l'industrie pharmaceutique (type Veeva ou autre). Enfin, vous êtes un team player et savez vous adapter à des interlocuteurs différents et de nationalités différentes. Votre anglais est impérativement opérationnel pour être en mesure de vous exposer en conference calls.



AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorisation and employment eligibility verification requirements.

Gå med i vår talanggrupp

Registera dig för att va först med att få jobb uppdateringar.

Jag är intresserad avSöka efter en kategori och välj en i listan över förslag. Söka efter en plats och välj en i listan över förslag. Slutligen, klicka på "Lägg till" för att skapa din jobbevakning.

Glassdoor logo Rated four stars on Glassdoor

Härlig kultur, stimulerande arbetsuppgifter, stöttande ledarskap. Utvecklings möjligher inom företaget. Vi värdesätter inkludering och mångfald.